Образовательный ОНЛАЙН курс
Emin.Saville Assessment
Emin.Saville Assessment
Эффективное использование психометрических инструментов для точной оценки компетенций сотрудников и кандидатов
Старт следующего потока: 28 Августа, 2024
Встречи
Время
Онлайн встреча 1 - 28 Августа
10:00-12:00
Онлайн встреча 2 - 30 Августа
10:00-12:00
Онлайн встреча 3 - 04 Сентября
10:00-12:00
Онлайн встреча 4 - 06 Сентября
10:00-12:00
Кому подходит данный курс?
- HR-специалисты и менеджеры по персоналу
- Рекрутеры и специалисты по подбору персонала
- Консультанты по управлению персоналом
- Руководители отделов и менеджеры
- Менторы и коучи первых лиц
Почему выбирают наш курс?
- Обучение по продуктам SA:Продукты SA имеют самую высокую валидность и надежность на рынке психометрических инструментов для HR
- Практические рекомендации:Возможность продуманно закрыть свои текущие HR потребности с помощью качественных готовых решений
- Концентрированная польза:Тщательно подобранная информация, содержание “без воды” и практические кейсы
- Дополнительное преимущество:Сертификат, подтверждающий полученные знания по психометрике и современным HR инструментам
Программа курса
- Что полезно знать HR’ам про психометрику (исторический экскурс, определения, инструменты, надежность и валидность, нормогруппы)
- Employee Journey Map и место психометрики на каждом из его этапов
- Про Saville Assessment и EMIN HR Tech Company
- Компетенции (структура, виды), сравнение с компетентностью, модель и профиль компетенций
- Модель Wave: описание, связь с опросниками и отчетами SA, использование при наличии в компании корпоративной модели
- Опросники на основе модели Wave
- Отчеты SA на основе опросников Wave
- Тесты Swift Aptitude
- Отчеты SA на основе тестов Swift Aptitude
Кто ведет курс?
- Ирина БезменоваКандидат Психологических наук, МВА
Управляющий Партнер Emin HR Tech Company
Ирина является международным экспертом с опытом управления комплексными консалтинговыми проектами (в масштабах холдингов с численностью более 10 тыс. сотрудников), в крупных и средних компаниях в России, Сербии, Латвии.
Входит независимым директором в Совет директоров ООО «Кантата Групп»
Была T&D руководителем в компаниях ОАО «Газпром нефть», NIS a.d. Нови Сад (Сербия)
Ирина руководила кафедрой социальной и юридической психологии в Институте психологии им. ЛС. Выготского РГГУ, являлась методологом магистерской программы «Психология управления» РАНГиГС - Анастасия ШвейцерМагистр психологических наук
Менеджер по продукту Emin HR Tech Company
Специалист с опытом в рекрутменте, T&D, консультировании, апробации инструментов оценки и управлении продуктом.
Продуктовый аналитик и менеджер, разрабатывает IT-продукты для оценки способностей и личностно-деловых компетенций
Бакалавр ‘Psychological counselling and Coaching’ под академическим руководством Coventry University, МВШСЭН и РАНХиГС
Магистр ‘Психология управления’ РАНХиГС
Улучшите свои навыки и найдите дополнительные решения для ваших задач в работе с персоналом на нашем курсе
Узнать больше
Получите знания и опыт, которые раскроют ваш потенциал в области психометрического тестирования и работы с диджитал продуктами в управлении человеческими ресурсами
Узнать больше
Запишитесь сегодня и откройте для себя возможности психометрических и продуктовых знаний!
Узнать больше
Отзывы участников курса
Образовательный курс Emin.Saville Assessment представляет собой комплексное обучение, охватывающее ключевые аспекты использования психометрических инструментов Saville Assessment в HR.
В ходе четырёх встреч Вы узнаете основные понятия психометрики, включая определения, инструменты, надёжность и валидность, а также освоите модель компетенций Wave SA и её применение в контексте существующих корпоративных структур.
Курс также включает изучение опросников, таких как Work Strengths, Focus Styles, Professional Styles, и их сравнение, а также обзор тестов Swift Aptitude .
В ходе четырёх встреч Вы узнаете основные понятия психометрики, включая определения, инструменты, надёжность и валидность, а также освоите модель компетенций Wave SA и её применение в контексте существующих корпоративных структур.
Курс также включает изучение опросников, таких как Work Strengths, Focus Styles, Professional Styles, и их сравнение, а также обзор тестов Swift Aptitude .
Оставьте заявку на участие
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
НАШИ КОНТАКТЫ
+7 (778) 003-02-68
info@eminhr.tech
info@eminhr.tech
Мы в социальных сетях:
